多様性に関するステートメント

多様性を生きる

ASKケミカルズは、多様性を受け入れます。多様で包括的な文化が私たちをより成功に導くと確信しています。

多様で多面的なチームは、様々な視点、専門知識、背景を結集します。彼らは似た者同士で構成されたチームよりも創造的で効果的です。そのようなチームによって開発されたプロジェクト、製品、サービスは、より成功する傾向があります。

そのため、ASKケミカルズは、グループ内で偏見がなく、働きやすい職場環境を確実に育成・強化します。

強い仲間意識とコミュニティ

Frank Goede, CEO

Dr. Paula Vivas, R & D Manager Coatings & Auxiliaries

Micheline Araujo, Human Resources Manager Brazil

先進的な活気ある文化

Ikumi Ozaki-Polito, Financial Analyst

Philisile Thusi, Human Resources Manager

Lisa McKay, Global ESG Manager 

感動的な雰囲気

Jitka Fialova, Global Master Data Management

Martin Oberleiter, Technical Product Manager Inorganics

Reinhard Stötzel, Global Expert Coatings and Additives

Dr. Sritama Kar, R & D Manager Cold Box

Ronaldo Rodrigues, Junior Technical Product Manager Coatings

ダイバーシティ憲章への署名

ダイバーシティ憲章に署名することで、職場の多様性、機会均等、寛容さを明確に示します。

私たちは、性別やアイデンティティ、国籍、民族、宗教・信条、障がい、年齢、性的指向にかかわらず、すべての従業員を大切にします。

Diversity Charter - We are part of it.

私たちの組織文化は、一人ひとりの相互評価の上に成り立っています。 私たちはお互いを尊重し、偏見なくオープンマインドでグローバルに協力します。 

プレスリリース - ASK Chemicals GmbH、ダイバーシティ憲章に署名

Read more here